Минулоріч 5 870 роботодавців у Житомирській області довірили підбір персоналу службі зайнятості

У 2021 році 5 870 роботодавців Житомирщини довірили службі зайнятості підбір персоналу. У міських центрах зайнятості і районних філіях вони зареєстрували майже 29200 вакансій.

Читайте також: Регіональна рада шукає найдостойніших кандидатів з Житомирщини на отримання медичного «Оскара»

Більшість пропозицій роботи (54% загальної кількості) були зосереджені саме в міських центрах зайнятості. Однак у районних філіях, де вибір варіантів зайнятості є невеликим, вакансії швидше й ефективніше заповнюються. Так, якщо у містах рівень укомплектування заявлених вакансій 50-75%, то в районних філіях – 70-95%. Найефективніше спрацювали у доборі персоналу Брусилівська, Любарська, Олевська і Романівська районні філії, рівень укомплектування вакансій в яких 94-95%.

Середня тривалість укомплектування вакансій по області у 2021 році – 11 днів. Найшвидше вакансії заповнювались у Брусилівській, Ємільчинській, Романівській, Ружинській і Пулинській філіях – за 5-6 днів.

Задля ефективнішого добору кадрів торік обласна служба зайнятості організувала 213 ярмарків вакансій для 285 роботодавців.

За перші 10 робочих днів 2022 року роботодавці Житомирщини зареєстрували 778 вакансій і загалом станом на 19 січня у підрозділах обласної служби зайнятості актуальними є 1 450 пропозицій роботи.

Джерело: Житомирська обласна служба зайнятості

Читайте також: У Житомирі чоловік розрахувався карткою і витратив додаткові кошти — переплатив за пальне, бо підприємцю потрібно обслуговувати термінал